原標題：山東啟動實施“雙銀”助力行動，鼓勵開發適老化工作崗位

山東是全國老年人口最多的省份，也是首批進入中度老齡化的省份。為積極應對人口老齡化，培育經濟發展新動能，開發老年人力資源，省人力資源社會保障廳近日印發通知，明確我省將實施銀發經濟發展和銀發人力資源開發助力行動（以下簡稱“雙銀”助力行動），在扶持銀發經濟企業穩崗擴崗、加強銀發經濟企業用工服務保障、探索建立銀發人力資源登記服務制度、鼓勵開發適老化工作崗位等12個方面開展具體工作。

在助力銀發經濟發展方面，通知提出要推廣“直補快辦”模式，通過階段性降低失業保險費率、失業保險穩崗返還等政策，支持銀發經濟企業穩定現有崗位、擴大吸納高校畢業生等青年就業；聚焦銀發經濟新業態、新模式開發一批創業項目庫，依托現有創業載體設立銀發經濟創業孵化專區和基地等；將銀發經濟領域重點企業納入各地用工專員服務保障范圍，把養老護理員、家政服務員等銀發經濟急需緊缺職業納入職業技能培訓目錄，支持技工院校主動對接銀發經濟市場需求優化調整專業設置、加強產教融合；暢通銀發經濟領域人才發展空間，支持養老服務機構中從事醫療、康復、護理等各類專業技術工作的醫務人員，按規定參加國家統一組織的衛生專業技術職業資格考試，按規定申報衛生系列高級職稱評審等。

在助力銀發人力資源開發方面，通知明確要探索建立銀發人力資源登記服務制度，將有能力、有意愿的50周歲以上勞動者作為銀發人力資源，全面納入公共就業人才服務范圍，按照自主登記、自主申請的原則，允許其在公共就業人才服務機構進行登記，免費享受職業指導、職業介紹等基本公共就業服務，按規定享受就業創業扶持政策；引導用人單位大力開發適老化崗位，結合實際挖掘對經驗、技術、耐性要求高，對體能、敏捷度要求較低的崗位，吸納留用大齡勞動者，打造一批優質適老就業企業；全面落實發揮離退休專業技術人員作用的相關規定，保障離退休專業技術人員返聘取得合理報酬、享受科技成果轉化收益；落實超齡人員等特定從業人員參加工傷保險政策，引導用人單位依法保障大齡老齡勞動者勞動報酬、休息休假、保險福利等權益等。

據悉，為更好實施“雙銀”助力行動，省人力資源社會保障廳將采取“揭榜領題”方式，每年向各地征集推出“雙銀”助力方面的改革事項，聚力抓好辦成一批群眾可感可及的實事。同時，依托“智慧人社”一體化建設，加強人社各業務板塊之間和相關部門之間的涉老數據共享，對銀發經濟領域政策落實、員工招聘、參保登記、檔案轉遞等事項打包辦、提速辦，著力提高政策享受可感可及程度。

（大眾日報·大眾新聞客戶端記者 齊靜）