我市教育發展目標是率先實現教育現代化，但薄弱環節和短板在鄉村。發展鄉村教育，教師是關鍵，必須把教師隊伍建設擺在更加優先發展的戰略地位。建設一支素質優良、甘于奉獻、扎根鄉村的教師隊伍，為我市率先實現教育現代化提供教師隊伍保障成為當前的緊迫任務，為此我市全面實施鄉村教師支持計劃。

A投入千萬元購買服務

市教育局相關負責人表示，全面實施鄉村教師支持計劃，首先是切實解決美育體育等專任教師短缺等問題，農村學校開足開齊全部課程實施鄉村學校學科專任教師補充計劃，2016年已補充缺額專任教師50%以上，要求2017年全部補齊缺額專任教師。 2016年，青島市財政投入1000余萬元，支持農村學校通過購買服務、鎮域內走教和實施駐青高校支持鄉村教育工程,解決部分美育、體育和學校特色課程所需師資問題，青島市農村學校已開足開齊全部課程。

B鄉村教師子女入學享照顧

根據鄉村教師支持計劃，我市將全面實施鄉村教師關愛工程，落實鄉鎮人員津貼補貼、交通補助待遇和年度免費體檢制度，并納入對區(市)政府的年度考核。

今年市、區(市)有關部門采取措施，切實改善、豐富鄉村教師的精神文化生活，幫助解決好鄉村青年教師婚戀等現實問題，統籌安排鄉村教師子女就近就便入托、入學，對在鄉村學校從教10年以上的教師,按照有關規定頒發榮譽證書。在評選表彰教育系統先進集體和先進個人等方面,向鄉村學校傾斜。名師、名校長、特級教師選拔時,對鄉村學校實行計劃單列。在每個農村義務教育學區設立1個特級教師崗位，吸引優秀教師向農村流動。在鄉村教師中全面落實鄉鎮工作人員津貼補貼政策,依法為鄉村教師繳納各項社會保險費,將鄉村中小學教師住房公積金納入財政保障范圍。實施鄉村教師年度免費體檢制度,體檢費用由區(市)級財政全額予以保障。為農村教師發放交通補助，解決老師上下班問題。平度市計劃兩年內完成鄉村教師周轉房建設，解決部分教師的居住問題。

C鄉村教師逐年全員培訓

另外，市教育局為鄉村教師校本培訓免費配備學科指導專家，以鄉村教師全員參加遠程研修和校本研修的進行有效整合為基礎，通過“互聯網+”教師專業發展，使各學科培訓指導專家的線上指導和線下送教等活動相結合，切實提高鄉村教師學習能力。深入開展師范畢業生實習支教置換教師專題培訓和鄉村骨干教師培訓等免費培訓項目。自2016年起，市財政每年投入300多萬元，培訓平度、萊西英語教師150人，培訓平度、萊西骨干教師100人，組織100名農村教師赴高校進行高端培訓，提升200名鄉村師資信息化素養水平，力爭到2018年，鄉村教師360學時培訓完成率達到98%以上，到2020年達到全員360學時培訓。

本組撰稿攝影 記者 潘修雷臧旭平 通訊員 王平