信網5月11日訊 “通過未來支點培訓，工作后迅速進入狀態，在單位晉升階段明顯比同批次員工超前。”目前供職于一家科技公司李先生告訴信網(0532-80889431)，如果畢業前毫無工作經驗，他的職場生涯也不會這么順利。信網獲悉，未來支點是一家做大學生職業體驗的教育公司，目前在山東五個城市開設了五家分公司，在全國率先提出“大學生職業體驗”培訓理念，是大學生走向職業白領的孵化器。

通過培訓學生受益不少

“我聽同學說過未來支點的事，通過他們的培訓，畢業后能迅速融入企業之中。”山東科技大學李同學告訴信網，目前她正準備考研，如果失利，準備參加工作，但目前自己毫無工作經驗，所以得找一家靠譜培訓機構，而未來支點就是目標之一。他的話得到了校友孟同學的佐證。

“我參加一年了，現在在蘇寧公司負責公司的O2O策劃項目，每月工資5000多，這次正好回來準備畢業論文，我本人感覺未來支點還是比較正規的，至于效果，大部分還是靠堅持，他每周堅持去學習，導師是百度公司的策劃總監，在這方面給我打開了很多思路，大部分同學還是能學到很多東西，沒有去工作時候，感覺用不到，工作以后其實是很實用的，否則不會提前被蘇寧錄取。”

青島黃海學院高同學也告訴信網，他是未來支點營銷2班的學員，在這個平臺上結交了一些志同道合的伙伴，可以利用一些課余時間和周六周天的時間去公司和單位進行實戰，積累了一些社會工作經驗。在實戰中可以發現未來支點導師講的營銷策略與職業素養可以完全運用到企業當中去。“由于我優秀的表現，58同城公司優先錄取了我，現在我的收入每月已經達到一萬元了，目前在杭州分公司。”

不少企業期待和未來支點進一步合作

事情真的如同這些學生所描述的嗎?未來支點合作單位圣城網絡的李經理談起了他所接觸的這些大學生時告訴信網，其公司是網絡科技類型，涉及網站建設、微信運營、app開發等相對有專業性質的業務，如果沒有相關工作經驗，對業務熟悉需要花費很長的時間，和未來支點的合作也是嘗試，一開始并未報太大希望，但在和這些學生接觸的過程中，沒想到他們第一次來已經具備了不少互聯網甚至是傳媒方面的經驗，并且百分之八十還接受過相關銷售方面的學習，他們體驗合作安排在周末，公司休息的時間有了新的業務開展，并且第二次體驗的學生就出現了潛在客戶，現在我們已經挑出了一些不錯的學生，希望他們能正式加入我們的公司，“我們有非常完善的晉升體系和福利待遇，很期待有更深一步的合作。”

李經理告訴信網，通過學生以及企業的了解，他們更加清晰地了解了未來支點的“神秘”，以職場體驗全新理念，匯集知名公司和企業高管為大學生提供從職業定位到崗位體驗，再到工作推薦一個完整的指導，盡管褒貶不一，但是從大學生到職場人的過渡中，確實需要一位職場導師能為莘莘學子們照亮職場道路，成為職場達人。

目前在山東開設五家分公司

未來支點教育集團董事長武智高告訴信網，當下，很多教育打著就業旗號進行培訓，像未來支點“職場體驗”這樣的全新理念，的確在全國沒有查到同類型的教育公司，同時也希望該教育機構和這些參差不齊的公司有所差異，能繼續本著用良心作教育，改善服務質量，更好的為大學生做好人生定位。“我們目前在山東開設五家分公司，以便讓更多學生學習到知識。”

“面對這樣的大學生，我們更多的是給予他們舞臺，為他們在這個舞臺上提供更多更好的資源，讓他們將自身的有點與資源相結合，可以預見他們的未來充滿無限的可能和希望。而這個舞臺的搭建，不僅僅是未來支點這樣一家教育機構能獨自完成的，它是需要更多的企業、政府、甚至是全社會共同來實現完成的。”

“未來支點期待和更多的企業政府一起，為全國的大學生，為我們明天的太陽提供好平臺、搭建好舞臺。這將是未來支點為之努力奮斗一生的事業。”武總說。

信媒體見習記者 仇吉琛