半島都市報(bào)11月13日訊 當(dāng)?shù)貢r(shí)間11月9日，全球最具影響力的“50大管理思想家(Thinkers50)”頒獎(jiǎng)典禮在英國(guó)倫敦舉行，海爾集團(tuán)董事局主席、首席執(zhí)行官?gòu)埲鹈舯皇谟鑄hinkers50杰出成就獎(jiǎng)之“最佳理念實(shí)踐獎(jiǎng)”，是唯一一位且第一位獲得此獎(jiǎng)項(xiàng)的中國(guó)企業(yè)家。與此同時(shí)，張瑞敏還入選了“2015年度 Thinkers50榜單”，是唯一同時(shí)獲得兩個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)的中國(guó)企業(yè)家。

Thinkers50創(chuàng)辦于2001年，是全球首個(gè)管理思想家排行榜，每?jī)赡赀M(jìn)行一次國(guó)際性評(píng)選。Thinkers50榜單創(chuàng)始人之一德·迪爾洛夫曾表示：“Thinkers50凝聚了全世界最卓越的創(chuàng)新管理思想以及能夠經(jīng)得起時(shí)間考驗(yàn)的各種先進(jìn)理念。其所尋求的創(chuàng)意理念不僅要能夠影響和改變商業(yè)界，同時(shí)也能夠延伸到更廣泛的領(lǐng)域。”

今年 Thinkers50評(píng)選了包括“最佳理念實(shí)踐獎(jiǎng)”等10類(lèi)杰出成就獎(jiǎng)，表彰那些最有可能用“思想改變世界”的思想家，提名名單匯聚了來(lái)自中國(guó)、美國(guó)、英國(guó)等12個(gè)國(guó)家的商業(yè)精英。張瑞敏獲Thinkers50“最佳理念實(shí)踐”獎(jiǎng)，與此同時(shí)，還入選了“2015年度Thinkers50榜單”。

在頒獎(jiǎng)典禮的前一晚，Thinkers50榜單創(chuàng)始人德·迪爾洛夫和斯圖爾特·克雷納特別會(huì)見(jiàn)了張瑞敏，在交流最后，斯圖爾特·克雷納表示要把張瑞敏的思想傳播出去，因?yàn)橐郧爸袊?guó)沒(méi)有現(xiàn)代企業(yè)的管理思想，但是現(xiàn)在有了。

為什么來(lái)自管理思想發(fā)源地的歐洲管理界如此認(rèn)可張瑞敏的創(chuàng)新?斯圖爾特·克雷納在頒獎(jiǎng)典禮結(jié)束接受媒體采訪時(shí)這樣說(shuō)道：“海爾的管理真的具有啟發(fā)意義和創(chuàng)新精神，過(guò)去我們從西方的企業(yè)尋求靈感，現(xiàn)在我們放眼全球，海爾就是在管理創(chuàng)新上最杰出的企業(yè)之一，這也是為什么他獲獎(jiǎng)的原因。海爾給員工極大的自由，來(lái)激發(fā)創(chuàng)業(yè)靈感，弱化層級(jí)結(jié)構(gòu)，去除中間層，比更多的西方企業(yè)開(kāi)放、自由和合作。”

雖然現(xiàn)在海爾的探索還是進(jìn)行時(shí)，但Thinkers50頒獎(jiǎng)現(xiàn)場(chǎng)上帶有張瑞敏封面的雜志，德魯克論壇上印度管理學(xué)院對(duì)傳播學(xué)習(xí)張瑞敏思想的渴望，以及張瑞敏在歐洲這幾天跟世界管理大師應(yīng)接不暇的交流，無(wú)一不說(shuō)明，張瑞敏以及他所代表的海爾，正在影響世界。

曾經(jīng)入選“Thinkers50杰出成就獎(jiǎng)”的獲獎(jiǎng)?wù)撸蓄嵏矂?chuàng)新大師克萊頓·克里斯坦森，數(shù)字經(jīng)濟(jì)之父唐·泰普斯科特等。曾經(jīng)入選 “Thinkers50榜單”的獲獎(jiǎng)?wù)吒枪芾硭枷虢绲牡钐眉?jí)人物，如現(xiàn)代管理之父彼得·德魯克、競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略之父邁克爾·波特、管理大師大前研一、管理學(xué)大師吉姆·柯林斯等;還有享譽(yù)世界的著名企業(yè)家，如“全球第一CEO”杰克·韋爾奇、微軟創(chuàng)始人比爾·蓋茨、蘋(píng)果創(chuàng)始人喬布斯、亞馬遜創(chuàng)始人貝佐斯等。如今，Thinkers50在全球范圍內(nèi)獲得了認(rèn)可與支持，這奠定了其在管理思想領(lǐng)域的權(quán)威地位。(本報(bào)記者)